2018年12月18日上午8:30至12:00，药学院在思邈楼4-1教室举行了药学院“薪火工程”第一、二届青年教师教学技能交流会暨结业典礼。马克思主义学院副院长刘维民教授、教评中心赵能武教授、炮制教研室主任李玮教授，方药教研室主任陈芳教授，制剂实验室主任徐剑教授作为评审专家以及各教研室、实验室主任（副主任）、薪火工程的全体导师及青年教师参加典礼。
典礼分为两个环节，第一个环节是试讲报告会，第二个环节是结业典礼。在试讲环节，邹娟、杨菁、刘耀等10位老师通过全板书或板书结合多媒体进行了试讲，专家对各老师试讲进行了点评，并由刘维民副院长对青年教师试讲总体情况进行了点评，指出青年教师培养是我校未来发展的根本，课堂教学质量是学校办学的基石；药学院抓得实、抓得到位，也充分表现了药学院不仅科研强，教师教学能力实力雄厚的根本原因所在。各位青年教师教学过程中教态端正，教学思路清晰，教学方法运用得当，三年能达到这一高度，进步明显。
会上，主持人现场公布了青年教师试讲得分。试讲结束后杨武德副院长介绍了药学院第一届、第二届青年教师培养过程并宣布了考核情况。
杨武德副院长介绍药学院“薪火工程”第一、二届青年教师培养情况
杨武德副院长宣布第一、二届青年教师结业名单
三年培养期，青年教师经历了板书、说课、手写讲稿、教学设计、集体备课等方面的训练。他们是中药学专业认证课堂强化的主力军，校本慕课的建设者，也是目前正在建设的国家在线精品课程执行者，他们在第三届“中医药社杯”高等学校中药学类专业青年教师教学设计及第四届贵州青年教师教学设计大赛的团队训练中也发挥着主要作用。青年教师通过刻苦的训练和努力，为自己交上了一份满意的答卷。在教学基本功学习过程、试讲以及综合科研能力考核，38名青年教师，36名考核合格，不合格者进入下一期学习。其中邹娟老师获得第一名，刘顶鼎、檀龙颜老师获得第二名，王波老师获得第三名。至此，药学院第一届、第二届青年教师培养取得圆满成功。
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